Директор фонда изучения США имени Франклина Рузвельта в МГУ объяснил, зачем американским компаниям нужна лживая борьба за толерантность.
Сложившуюся ситуацию в США с отказом от "эскимо" и сменой логотипа, на котором изображена афроамериканка, прояснил Юрий Рогулев для "".
Эксперт считает, что подобная политика избегания лишних проблем наблюдается уже не первый год. Компании готовы на разные "внешние косметические перемены", чтобы получить определенные выгоды, например, какой-нибудь контракт. "Это подмена реальной борьбы с теми проблемами, которые есть, вот такой косметикой", — заявляет Юрий Рогулев.