Компания Chipotle объявила о намерении выплатить одноразовые бонусы в размере от $250 до $1000 всем сотрудникам. Планируется также расширить программы обучения персонала и возможности получения сотрудниками оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком. Такое решение было принято на фоне утверждения нового налогового плана страны, в соответствии с которым корпоративный налог снижен до 21%.

Бонусы и новые преимущества будут предоставлены более 71 тыс. почасовых и постоянных сотрудников компании. Работники на неполной ставке и почасовые сотрудники (на сдельной системе оплаты труда) смогут получить $250 бонуса, остальные постоянные сотрудники — $1000. Все наемные работники сети получат право на дополнительный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, а почасовые менеджеры ресторанов смогут также рассчитывать на страхование жизни и краткосрочное страхование в связи с нетрудоспособностью за счет компании.

«Мы всегда гордились нашей способностью привлекать и удерживать талантливых людей, которые разделяют нашу страсть к приготовлению вкусной еды вручную и созданию необычайного настроения для гостя», — сказал Стив Эллс, председатель и главный исполнительный директор компании.

«Мы возвращаем «долг» этим приверженным, мотивированным и трудолюбивым членам команды, которые сделали Chipotle тем, чем он является сегодня».

Chipotle обещает бонусы от $250 до $1000 и прочие поощрения сотрудникам обновлено: Март 30, 2019 автором: Алена Успешная
Нажмите, чтобы поделиться новостью

Видео USA.ONE

Теги:      
Читайте нас в "Яндекс Новости"
Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.
Реклама
В начало