Фирма заявила, что к середине 2016 года ожидаются сокращения около 4000 рабочих мест в различных подразделениях, а также увольнения еще 550 рабочих, которые руководят полетами.
Пресс-секретарь Дуг Ольдер сказал: "Наша цель не в сокращении числа рабочих. Чем больше мы контролируем затраты в целом, тем меньше это отразится на работе".
Чикагская фирма утверждает, что сокращения являются частью экономических тенденций, необходимых, чтобы убедиться в том, что она остается конкурентоспособной. С использованием меньшего количества рабочих и сокращением расходов, Боинг сможет конкурировать со своим европейским конкурентом Эйрбас.
Боинг также сообщает, что в список из 4000 сокращений войдут 1 600 увольнений по собственному желанию и 2400 вакантных должностей.
Источник: news.sky.com
Фото: pixabay.com